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| コンサルタントメニュー | ||
| １．老人ホーム運営コンサルタント | ||
施設診断後、必要に応じて人材育成、組織体制、情報伝達・問題解決体制構築新しい運営の取り組みなど、運営懇談会出席も含めサポート致します。 |
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| ２．老人ホーム継続コンサルタント | ||
上記の時期を経て、内部体制が整った段階からのコンサルティングです。 リーダー会への出席などを中心に、質の維持・自主的成長への促しを目的とした関わりをさせて頂きます。 |
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| ３．M＆A後の運営架け橋 | ||
現任スタッフの面談・教育を通したスムーズな移行をお手伝いします。 |
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| ４．部分研修 | ||
補完すべき部分への集中コンサルティングです。 各種研修を通じて、部分的に補う関わりをさせて頂きます。 |
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| ５．スタッフのメンタルヘルス | ||
面談を中心としたメンタルヘルスケアを担当します。 スタッフの気持ちを表出する場を持つ事で、離職防止の一助を担います。 |
| ■まずは相談内容をお聞かせください。 ■ご連絡いただければ、訪問させていただきます。 ■運営コンサルティングについては、ホーム数を限定しており、時期の検討をさせて頂く場合もございます。 ■見積もりは相談後に提示させていただきます。 |
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